宿州航空职业学院于2024年11月19日召开了一场针对后勤员工的校园矛盾综合排查摸底专项会议。会议由学院执行院长高维岩主持，后勤处管理人员、食堂、超市负责人、后勤员工代表及外包单位负责人参会。此次会议旨在及时发现并解决校园内部可能存在的问题，确保校园环境的和谐与稳定。

在会议的开始，高维岩首先强调了开展矛盾排查工作的重要性。他指出，后勤工作是学院运行的重要组成部分，后勤员工的稳定直接关系到学院整体的稳定与发展。因此，及时发现并妥善处理后勤员工之间的矛盾和问题，对于维护校园和谐、提升工作效率至关重要。会议还重点讨论了食品安全、高空作业、门卫管理、隐患排查等安全方面。

在讲话中，高维岩还提出了几项具体措施，包括建立定期沟通机制、完善后勤员工的激励与保障体系、加强团队建设活动等，以及通过这些措施进一步增强后勤团队的凝聚力和工作积极性。

通过此次会议，学院将采取切实有效的措施，进一步加强后勤服务管理，确保校园安全，提升师生的后勤服务体验。学院将继续关注后勤服务的各个方面，不断改进，为师生创造一个更加安全、舒适的学习和生活环境。