近日，乌鲁木齐航空有限责任公司到宿州航空职业学院开展首次乘务员专场校园招聘会，其航空特色鲜明的航司文化与优渥的福利待遇，吸引了宿航学子踊跃报名参加面试。此次面试引来了各大媒体的深度聚焦。

早谋划、早启动！宿州航空职业学院一直十分重视解决学子的就业问题，此次乌鲁木齐航空公司空乘的选拔，宿航大一、大二在校学子也有机会参加，用实力诠释了打造全员完善的就业服务的内涵。

在招聘会上，一身标准职业装的同学们有序入场，他们微笑明亮，自信满满。仪容仪表、身高体重、英语测试、情景模拟……面对层层考核，宿航学子认真对待每个面试细节，做好充分的准备。

双方本着“优势互补、协同育人、互利共赢”的理念，隆重举行了校企合作人才培养基地授牌仪式。乌鲁木齐航空领导对宿航的人才培养模式表示充分肯定，“非常感谢泛美和宿航为中国民航搭建了一个特别好的人才选拔平台，为航空职业教育打造了独树一帜的标杆，希望未来能够共同培养更多高质量民航人才，为更多宿航学子提供稳定的实习就业岗位。”

宿州航空职业学院执行院长李德均对乌鲁木齐航空对泛美集团、对宿航人才培养的充分信任、对学院发展的大力支持表示感谢。李德均表示：未来宿航将深化校企合作内容，拓宽合作形式，力求专门为乌鲁木齐航空定制打造一条高技能人才培养新路径，力求办让企业、学生、家长、社会都满意的职业教育。

党的二十大报告指出，“统筹职业教育、高等教育、继续教育协同创新，推进职普融通、产教融合、科教融汇，优化职业教育类型定位”，再次明确了职业教育的发展方向。宿州航空职业学院正处在职业教育高速发展的时代，学院办学特色鲜明，着力培养“军人风貌、高雅气质、民航工匠”品质的新时代大学生，学生培养与管理模式符合行业、企业需求。

此次招聘作为宿航专场校招的首秀，是学院强化校企衔接、深化校企合作的重要途径，也是推动学院提高人才培养质量、促进毕业生高质量就业的具体实践。学院将继续加强校企深度合作、供需精准对接，实现学院人才培养与企业人才需求之间的“无缝对接”，开拓更多实习、就业岗位，为毕业生高质量就业提供强有力保障。

撰稿：李赛赛

编辑：彭冬梅

审核：高  瑞